Выплаты к пенсии многодетной матери

Пенсионное обеспечение многодетных матерей

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

19 мая 2015

Органами ПФР Ростовской области выплачиваются пенсии 1 млн. 300 тыс. пенсионеров. В их числе 9 824 пенсионера – это многодетные мамы, которые получают досрочные страховые пенсии по старости.

Впервые право многодетных матерей на льготные условия пенсионного обеспечения было прописано в Законе СССР от 14 июля 1956 года «О государственных пенсиях». Он закрепил выход на пенсию по старости на 5 лет раньше, то есть в 50 лет, женщинам, имеющим 5 и более детей, и воспитавших их до 8-летнего возраста.

Несмотря на изменения в пенсионном законодательстве, норма о праве на досрочную пенсию для многодетных матерей сохранилась в неизменном виде. Такая же норма закреплена и во вступившем в силу в январе 2015 года Федеральном законе от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Действующее пенсионное законодательство выделяет многодетных матерей не только с точки зрения более раннего выхода на страховую пенсию по старости. Дополнительно предусматривается более полный учет периодов ухода за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет.

Теперь имеется возможность засчитать в стаж уход не за двумя детьми (в общей сложности – 3 года), как это было до 1 января 2014 года, и не за тремя детьми (4,5 года), как это было в 2014 году, а за четырьмя детьми. То есть в страховой стаж маме можно засчитать в общей сложности 6 лет ухода за детьми. Таким образом, 6 лет она может ухаживать за детьми, не выходя на работу, и 9 лет ей необходимо поработать, чтобы получить 15 лет страхового стажа и таким образом приобрести право на досрочную пенсию в 50 лет.

При этом с 2015 года впервые в истории отечественного пенсионного права оценка периода ухода за ребенком поставлена в зависимость от количества детей.

Напоминаем, что с 2015 года каждый год трудовой деятельности гражданина оценивается в пенсионных баллах, размер которых напрямую зависит от уровня заработной платы и уплаченных за него работодателем страховых взносов в ПФР. Чем больше баллов заработает гражданин за всю свою жизнь, тем более высокий размер пенсии он получит. Соответственно, при отсутствии заработка пенсионные баллы не формируются.

Законодательно установлено, что неработающие женщины за уход за детьми получают определенные баллы вне зависимости от факта отсутствия заработка и неуплаты страховых взносов в ПФР. Причем баллы тем выше, чем больше у женщины детей:

  • 1,8 балла – за 1 год ухода за первым ребенком (2,7-за 1,5 года);
  • 3,6 балла – за вторым ребенком (5,4 – за 1,5 года);
  • 5,4 — за третьим или четвертым ребенком (8,1 — за 1,5 года).
  • При наличии в семье более 4-х детей в случае осуществления ухода обоими родителями в страховой стаж каждого из них могут быть засчитаны несовпадающие периоды ухода: матери – за первым — четвертым ребенком, отцу — за пятым – восьмым ребенком. При этом подсчет баллов отцу за пятым – восьмым ребенком осуществляется в том же порядке, что и матери за первым — четвертым ребенком.

    Если у многодетной мамы, вышедшей на пенсию по достижении 50 лет, дети не достигли 18 лет, а при очном обучении — 23 лет, то ее страховая пенсия по старости повышается за счет установления к ней фиксированной выплаты в повышенном размере за каждого иждивенца (но не более 3-х). В частности, обычный размер фиксированной выплаты к страховой пенсии без повышения составляет в 2015 году 4383,59 руб., за каждого иждивенца происходит повышение на 1461,23 руб.

    Таким образом, размер пенсии многодетной матери состоит из страховой пенсии, зависящей от количества баллов, рассчитанных из стажа и заработка и периодов ухода за детьми, а также фиксированной выплаты к страховой пенсии, которая при наличии иждивенцев может повышаться

    www.pfrf.ru

    Пенсия для многодетных матерей

    Женщины с двумя детьми сегодня редко решаются рожать еще, потому статус многодетной сегодня практически в диковинку. Тем не менее, государство считает обязательным оказать поддержку таким женщинам. Пенсия многодетным матерям в России насчитывается в общем порядке, но предусмотрены некоторые льготы в порядке ее предоставления.

    Статус многодетной матери

    Самая главная льгота от государства установлена относительно того, во сколько на пенсию многодетная мать может выходить. Но вначале разберем статус и критерии к его отношению. В обществе принято считать, что наличие трех детей или более дает присвоение звания многодетной. Это так, и женщина по праву использует определенные социальные льготы. Но это правило не действует в случае назначения пенсии.

    Условия выхода на пенсию

    Досрочная пенсия многодетным матерям полагается при соблюдении каждого из этих требований:

    • Наличие 5 малышей и более. Разницы между усыновленными и родными не делается. При этом в расчет берутся именно родительские права. Т.е. например, при совместном проживании с неусыновленным пасынком или падчерицей, дети не считаются «законными». И в обратном случае, если родных детей по факту воспитывает отец, бабушка или иные родственники, статус с женщины не снимается, если родительских прав она не лишена (даже при раздельном проживании).
    • Достижение 50 лет – минимальная норма.
    • К моменту достижения возраста, детям должно быть более 8 лет. При этом, выход на пенсию многодетной матери откладывается, пока младшему не исполнится 8 лет. В тот же год допустимо заниматься оформлением.
    • Время официального трудоустройства – свыше 15 лет.
    • Если хоть один критерий не совпадает, раньше выйти на пенсию нет возможности.

      По регионам льготная пенсия многодетной матери может предоставляться на более лояльных условиях. Например, для женщин, работавших в тяжелых условиях (Крайний север) допустимо выполнить такие требования:

      • Наличие 3 детей.
      • Общий стаж работы – 20 лет.
      • Период работы в северных областях – 12-17 лет (размеры закреплены по регионам).
      • Проживание в районах крайнего севера облегчает условия досрочного получения пенсии многодетной матери

        Особенности расчета

        Пенсия многодетным матерям в 2017 году рассчитывается по тем же условиям, что и для всех граждан. В расчет берутся стаж, предписанный законом, и количество индивидуальных баллов. Последние формируются по страховым взносам, выплаченным работодателем на основании величины оклада. Сегодня минимальный размер баллов составляет 9 баллов. Но, согласно пенсионной реформе, лимит с каждым годом подлежит увеличению до норматива 30.

        Особенности расчета пенсии для многодетной матери

        Таким образом, какая пенсия многодетным матерям будет выплачиваться, зависит от ее личных характеристик и суммы страховых баллов.

        Женщины, уже оформившие выплаты по более ранним нормативам, сегодня могут произвести перерасчет. Это обусловлено изменениями в части учета отпуска за малышами до 1,5 лет. Сегодня 6 лет нахождения в таком отпуске включаются в трудовой стаж, а еще до 2014 года такое правило действовало в отношении только 3 лет. А ведь чем больше детей, тем больше времени женщина вынуждена уклоняться от работы и обеспечивать им полноценный уход, особенно в младенчестве. А это не дает возможности сформировать должную величину стажа.

        Отдельная доплата к пенсии многодетным матерям на государственном уровне сегодня не предусмотрена.

        Какие документы нужны для оформления

        Для перерасчета или оформления необходимо посетить Пенсионный фонд. Насчитывается пенсия для многодетных матерей при передаче таких документов:

      • Паспорт.
      • Детские свидетельства о рождении.
      • Свидетельство о смерти, если один из малышей умер. Оно принимается во внимание, если ему было более 8 лет. В противном случае, ребенок не учитывается в общем количестве.
      • Документы о подтверждении времени работы: справки от работодателей, трудовая книжка, т.п.
      • Подтверждения уровня заработной платы до 2002г., когда отчисления страховых взносов не осуществлялось (при наличии).
      • Документы, дающие право на дополнительные льготы: мать-одиночка, ребенок-инвалид (при наличии).

      Через 10 дней происходит начисление первой выплаты или поступает ответ относительно перерасчета.

      Таким образом, многодетная мать льготы на пенсию получает преимущественно в возможности раньше ее оформить, а никак не в увеличении ее размера.

      finansytut.ru

      Досрочная пенсия многодетным родителям

      Положения, определяющие возможность выхода на досрочную пенсию для многодетных родителей, зафиксированы в 28-й статье ФЗ РФ № 173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

      Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

      Срок досрочного выхода на пенсию для матери и отца

      Многодетная мать выходит на пенсию, достигнув 50 лет, в случае если:

    • женщина воспитала пятерых и больше детей до возраста восьми лет, а ее страховой стаж не меньше 15 лет;
    • женщина воспитала двух и больше детей, имеет страховой стаж, составляющий не меньше 20 лет, и работала не меньше 12 календарных лет на территории Крайнего Севера (или не меньше 17 календарных лет в приравненной к Крайнему Северу местности).
    • Для многодетных отцов досрочный выход на трудовую пенсию не предусмотрен, они имеют право получать пенсию, только достигнув 60 лет — общеустановленного пенсионного возраста, даже если самостоятельно воспитывали пятерых или более детей. Неоднократно предпринимались попытки оспорить такую дискриминацию и расширить категории льготников, но Конституционный суд РФ полагает, что предоставление права на досрочную пенсию льготным категориям граждан не затрагивает права тех, кто к этим категориям не принадлежит, и поэтому это нельзя считать нарушением положений Конституции РФ.

      Однако дополнительные льготы, в том числе досрочное назначение пенсии родителям или опекунам, которые не подпадают под условия, изложенные в п.1 ст. 28 закона «О трудовых пенсиях в РФ», могут назначаться законом субъекта РФ из средств местного бюджета. Одним из примеров таких региональных льгот является закон № 60 от 23.11.2005 г. «О социальной поддержке семей с детьми в г. Москве», устанавливающий ежемесячную компенсационную выплату матерям, которые родили десять и больше детей.

      Пенсия многодетным: 5 детей

      Для выхода на досрочную трудовую пенсию, помимо наличия у матери пяти и более детей, обязательным является условие воспитания их до достижения восьмилетнего возраста (именно тогда ребенок уже имеет навыки самообслуживания и начинает учиться в школе). Здесь возникают некоторые нюансы:

    • В случае если у матери есть пятеро детей, но она лишилась родительских прав хотя бы на одного ребенка до того, как он достиг 8-летнего возраста, выйти на пенсию досрочно она не сможет. Ситуация аналогична, когда у матери есть шесть, семь, восемь и т.д. детей, но ее лишают прав на двух, трех, четырех и т.д.
    • Если женщина лишилась родительских прав уже после того, как ее ребенок достиг 8 лет, право на досрочное получение пенсии после 50 лет сохраняется (при условии наличия 15 лет страхового стажа).
    • Усыновление пяти детей до того, как им исполнилось 8 лет, и их воспитание до этого возраста также является основанием для выхода на пенсию досрочно.
    • Для оформления досрочной трудовой пенсии женщина должна предоставить в Пенсионный фонд свидетельства о рождении детей, справки из органов местного самоуправления и жилищных органов, подтверждающие, что мать воспитывала детей до восьми лет. В отдельных случаях потребуется решение суда об этом.

      Пенсия многодетным: 3 детей

      Женщина с двумя и более детьми имеет право выйти на пенсию досрочно, если имеет соответствующий трудовой стаж работы (используется календарный порядок исчисления) на Крайнем Севере. Требование о воспитании детей до 8 лет отсутствует.

      Пенсионному фонду потребуются документы, которые подтверждают работу на Крайнем Севере (или в приравненных к нему регионах) и ее продолжительность, а также свидетельства о рождении детей или соответствующие документы об усыновлении.

      Размер пенсии

      Льготой для многодетной матери является только досрочный выход на пенсию, а на размер пенсии многодетность никак не влияет. Стаж и пенсионный коэффициент для многодетных женщин определяются на общих основаниях. Величина пенсии зависит от зарплаты и страхового стажа, причем в стаж входят полтора года отпуска по уходу за каждым из детей, но всего не больше шести лет.

      Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.

      vse-posobia.ru

      Пенсии многодетным матерям в 2018 году: последние новости

      Семьи с пятью и более детьми находятся под особым контролем у государства. Они имеют дополнительную социальную поддержку, льготы при оплате жилищно-коммунальных услуг и многое другое. Размер льгот зависит от регионов, которые самостоятельно устанавливают их нормативными актами.

      Последние новости о пенсии многодетным матерям свидетельствуют о том, что женщины, родившие пятерых и более детей, получают право пользоваться льготами и после завершения воспитания детей. Многодетные матери смогут уйти на льготную пенсию на пять лет ранее, чем остальные женщины.

      Условия досрочного выхода на пенсию

      Женщина имеет право выйти на пенсию в 50 лет, если она родила пять и более детей. Это важный момент, так как многодетной семьей считается семья с тремя и более детьми.

      Но льготная пенсия устанавливается только при рождении пяти детей. Воспитывать детей необходимо не менее восьми лет самостоятельно. Кроме того, существует требование по страховому стажу. Он должен быть не менее 15 лет.

      Для отцов многодетных семей льготные условия предоставления пенсии не предоставляются. Даже если они самостоятельно воспитывали детей.

      Существуют определенные нюансы, которые могут повлиять на решение о досрочном выходе на пенсию многодетной матери:

      1. Если у нее пятеро детей, но ее лишили родительских прав на одного ребенка в тот момент, когда ему было только шесть лет. В таком случае она уже лишается возможности на досрочную выплату.
      2. Если ее лишают родительских прав после того, как ребенку исполнилось восемь лет, то льготная пенсия за ней сохраняется.
      3. Это же правило касается усыновленных детей. Чтобы иметь право на льготу, нужно усыновить их до достижения восьми лет.
      4. Если лишение родительских прав будет установлено после того, как пенсия была назначена, ее выплата не приостанавливается.

        Льготная пенсия устанавливается только при рождении пяти детей.

        Порядок оформления

        Для того, чтобы подать заявление на досрочную пенсию, женщине необходимо обратиться в Пенсионный фонд по месту жительства. Для оформления потребуется собрать следующие документы:

      5. паспорт с пропиской;
      6. свидетельства о рождении или справка формы 24;
      7. трудовую книжку;
      8. справку с места работы о среднем размере заработной платы. Года женщина может выбирать самостоятельно;
      9. документ о составе семьи;
      10. свидетельство о семейном положении.
      11. Документы рассматриваются в течение десяти дней. При принятии положительного решения, пенсия начинает выплачиваться с месяца обращения и бессрочно.

        Правила расчета

        Пенсии многодетным матерям, по последним новостям, выплачиваются так же, как и обычным гражданам. Для расчета берется страховой стаж и количество индивидуальных накопленных баллов.

        Баллы формируются на основании страховых взносов, которые перечисляются работодателем. На состояние 2017 года минимальное количество баллов должно составлять 9. Но в основу новой пенсионной реформы заложено ежегодное увеличение количества баллов.

        Если у женщины уже были оформлены выплаты, она может переоформить их. Это связано с тем, что по последним новостям о пенсиях многодетным матерям, стали учитывать при расчете выплаты отпуск за ребенком до 1,5 лет. До 2014 года в трудовой стаж входило только три года ухода за ребенком, независимо от того, сколько у женщины детей. С 2014 года вступили в силу изменения, по которым в расчет стали брать шесть лет.

        Досрочное назначение пенсии многодетной маме.

        Размер пенсионной выплаты будет зависеть от того, какой размер страховых взносов переводил за женщину работодатель, стаж работы и стоимость одного балла.

        В соответствии с нормами законодательства, пенсии в 2017 году складываются из двух составляющих:

        1. Фиксированная выплата – ее размер в 2017 году составляет 4558,93 рублей.
        2. Страховая часть пенсии.

        Важно учитывать, что многодетным матерям добавляются дополнительные баллы к трудовой деятельности за каждого ребенка:

      12. за первого ребенка начисляется 1,8 балла;
      13. за воспитание второго полагается 3,6 балла;
      14. за каждого следующего – 5,4 балла.

    За пятерых детей женщине начисляют 21,6 балл. Согласно норм законодательства, женщина обязательно должна иметь трудовой стаж, чтобы претендовать на льготную пенсию. То есть, если она нигде не работала, но родила пятерых детей, у нее не возникает право на получение льготной выплаты. В такой ситуации она сможет оформить социальную выплату только тогда, когда ей исполнится 55 лет.

    Нужно обратить внимание на то, что льгота распространяется только на период выхода на пенсию. Количество детей на размер пенсии не влияет. И стаж, и коэффициент для расчета суммы определяется для женщин на общих основаниях.

    pensiyaportal.ru

    Как начисляется пенсия многодетной матери

    Даже в молодых семьях, где все благополучно и супруги уверены друг в друге, рожается по одному малышу — максимум два. Если кто-то родил или усыновил много детей, то такой человек заслуживает безмерного уважения. Государство просто обязано помочь им, а также своей поддержкой стимулировать других последовать такому примеру. Одним из поощрений являются пенсии многодетным матерям, есть отменный вариант, когда можно досрочно выйти на заслуженный отдых.

    Законодательное регулирование вопроса

    Есть Закон № 173 «О трудовых пенсиях в РФ», именно он регулирует право досрочного выхода на отдых матерей, у которых много детей. Действовал он с 17.12.2001 года. В ст. 28 подробно описываются их права. Но все прописанное в полной мере не применяется с 01.01.2015. В пользовании остаются порядки для установления размера пенсионных выплат, а также установки, определяющие величины трудовых пенсий. Вопросы пенсионного обеспечения сейчас регулирует закон ФЗ №400. И он говорит о праве досрочного выхода на пенсию для мам с пятью детьми.

    Многодетные женщины в определенных случаях имеют право выйти на отдых в 50 лет, но не в 55 как все другие женщины, у которых льгот совсем нет. Для представителей сильного пола обычный пенсионный возраст составляет 60 лет.

    Кого принято считать многодетными?

    Если в семье трое детей, то в России уже будут считать ее многодетной и присвоят этот статус. В отдельных республиках РФ дело обстоит по-другому. Например, в Марий Эл семья будет многодетной, если имеет 4, 5 детей или больше. В Указе Президента РФ в редакции от 2003 года № 431 зафиксирован статус многодетной семьи. Указ действует по всей территории России. В нем имеются разъяснения о льготах и правах. Правовыми актами в конкретной республике закрепляются перечисленные в указе льготы, и они действуют на месте.

    Родители в семье, где детей много, должны вести добропорядочный образ жизни, работать, если они трудоспособны. Люди, которые усыновили или дали жизнь сами многим детям не должны считаться асоциальными элементами. Их родительские права обязаны быть в силе.

    Люди, с которыми живут дети, вынуждены думать о здоровье и благополучии последних. Именно тогда пенсия многодетным людям может быть назначена. Есть определенные критерии, по которым семье присуждается статус многодетной, нужно чтобы были выполнены все условия:

  • Детей в семье должно быть не менее трех, причем это могут быть как родные, так и усыновленные отпрыски — это не столь важно. Для некоторых районов России показатель — 3 ребенка не является пределом, чтобы присвоить статус многодетности.
  • Не только мать, но и отец может получить этот почетный статус.
  • Возраст малышей имеет важное значение. Детям в семье не должно быть больше 18 лет. Но если отпрыск учится в каком-то образовательном заведении, и дохода у него нет, то это будет рассмотрено, как исключение из правил, и статус все равно присвоят.
  • При смене места жительства статус многодетности аннулируется. Его придется заново доказывать.
  • Родителям нужно обращаться в органы соц. защиты за присвоением статуса.

    Условия назначения льготной пенсии

    Пенсионные выплаты многодетным матерям в России будут назначены, если:

  • им уже исполнилось 50 лет, при этом у них имеется 5 или еще больше детей и женщины занимались их воспитанием, пока им не исполнилось 8 лет;
  • заработанный страховой стаж не должен быть меньше 15 лет;
  • матери детей-инвалидов, воспитывавшие своих чад до 8 лет, и это доказано;
  • матери родили 2 детей или больше, им уже есть 50 лет, страховой стаж 20 лет. Еще семья должна прожить 12 лет в районах с неблагоприятными погодными условиями, например, на Крайнем Севере. Можно прожить 17 лет в районах, которые являются аналогичными Крайнему Северу.
  • Порядок расчета

    Количество детей не влияет на размер выплат. Доплаты к пенсии многодетным матерям не предусматриваются. Есть общие основания, опираясь на которые производятся расчеты. Количество трудового стажа влияет на размер пенсионных выплат.

    Чтобы определить величину пенсии, применяется формула:

    А + В х С + D = Пенсия

    А — базовый размер выплат, который является фиксированным (Например, на февраль 2016 сумма составляет 4558,93 р.). Данный показатель подвергается ежегодной индексации. В зависимости от количества денег, выделенных правительством в ПФ, сумма может быть увеличена;

    В — количество баллов, накопленных человеком (показатель находится в непосредственной зависимости от стажа человека, его зарплаты, времени ухода за отпрысками);

    С — величина коэффициента или пенсионного балла, составляет 74,27 р. (показатель на 2016 год);

    D — накопительная часть пенсии, назначенной матери. Формируется показатель с учетом мнения женщины, могут оставить только страховую часть.

    Если говорить кратко, то величина досрочной пенсии определяется, зная количество баллов, количества отработанных лет, величины зарплаты, возраста обращения.

    Что же такое баллы? В годы труда работодатель женщины делал отчисления в ПФ. Выплаты напрямую зависели от величины зарплаты.

    Размер пенсии будет тем выше, чем больше человек имеет баллов. Если официального заработка не было, значит, баллы вообще отсутствуют.

    Но есть и другие баллы, которые женщина получит благодаря годам ухода за малышами. В ПФ выплаты могли и не осуществляться, но баллы все равно назначаются. Количество таких баллов прямо пропорционально количеству отпрысков.

    Если женщина родила, к примеру, четверых детей, но двое из них не достигли 8-летия, хотя маме 50 уже исполнилось, тогда на пенсию она не выйдет. Произойдет это только тогда, когда всем детям будет по 8 лет. Зато мать сможет пойти отдыхать в 52, 53, 54 года. Все равно это раньше, чем 55, когда идут все.

    Количество баллов, которые можно получить за год, ограничено и составляет не более 10 (это если зарплата будет около 60 тыс. рублей).

    Если женщине исполнилось 50 и у нее малолетние дети, которым нет 18 или же отпрыск учится, и ему еще нет 23, то размер пенсии станет выше, потому что есть фиксированные выплаты на каждого ребенка.

    Страховой стаж и пенсионные баллы

    Государственная пенсия многодетной матери 3 детей и более будет назначена если есть страховой стаж не менее 15 лет. Но целых 6 лет из этих 15 зачтутся, если женщина растила детей в это время вместо работы. Будет учтен уход за малышами до 1,5 года. Баллы назначаются за каждого отпрыска в отдельности, но не за всех них вместе. Расчет производится так:

  • 1 отпрыск и 1 год ухода за ним = 1,8 балл умножить на 1,5 года =2,7 балла;
  • второй отпрыск и год ухода за ним = 3,6 б. умножить на 1,5 года = 5,4 балла;
  • третий отпрыск год ухода за ним = 5,4 б. умножить на 1,5 года = 8,1 балла (по такому же принципу осуществляется расчет за 4-го малыша).
  • Еще нужно иметь в виду, что если речь идет о малыше с инвалидностью, то год ухода за ним равен 1,8 балла. Если уход осуществляется за родственниками, которые старше 80 лет, то количество баллов 1,8.

    Сумма выплаты

    Бывает, что доплачивают к назначенной пенсии. Так происходит, когда декретный отпуск не включили в стаж или мать работала.

    Увеличения выплат мамочке можно ожидать, если произошло накопление балов. Их количество умножится, если произошло «опоздание» пенсии. Если ее оформили не сразу, а через время и положенный период делать это прошел. «Премиальные» коэффициенты приятно получить, благодаря им надбавка к выплатам гарантирована. За каждый период «опоздания» дополнительные баллы будут начислены. Что касается чисел, то, если с оформлением просрочить на 5 лет, например, то повышение баллов будет таким: 45%, а количество денег увеличится на 36%. Не менее приятная прибавка баллов в 2,32 раза ждет женщину, если она не оформляла пенсию 10 лет. Положенные ей выплаты возрастут в 2,11 раза.

    Процедура оформления пенсии

    Ей нужно обратиться в ПФ по месту жительства и перечнем нужных документов. Далее специалисты фонда готовят макет пенсионного дела обратившегося человека. Сведения, имеющиеся в документах нужно проверить. Иногда требуется информация от работодателей будущей пенсионерки. На этом этапе осуществляется корректировка неполных бумаг, возможно перерасчет уже имеющихся выплат.

    Перечень предоставляемых документов

    Многодетная мамочка, претендующая на досрочную пенсию, должна написать заявление о своем желании и еще собрать такие документы, чтобы передать все это в ПФ:

  • трудовую книжку, где зафиксирован стаж;
  • свидетельства о рождении отпрысков, причем всех из них;
  • документы, доказывающие наличие стажа, не вошедшего в ТК;
  • подтверждение тому, что женщина воспитывала своих отпрысков до 8 лет;
  • паспорт и СНИЛС;
  • свидетельство о браке;
  • справка о зарплате за 2 месяца подряд. Нужны сведения до 01.01.2002 г.;
  • страховое пенсионное свидетельство.

  • znatoktruda.ru

    Смотрите еще:

    • Страховые взносы осаго 2018 Тарифы ОСАГО в 2018 году: последние изменения Лоббирование интересов страховщиков стало предметом массового обсуждения, так как заявлявшая ранее Государственная дума о том, что повышения расценок не предвидится, пошла на попятную. С 1 октября 2014 года новые тарифы ОСАГО возросли на […]
    • Перечень тяжких и особо тяжких преступлений Тяжкие и особо тяжкие дела составили 70% уголовных дел, рассматриваемых судами Свердловской области Екатеринбург. 5 марта. ИНТЕРФАКС-УРАЛ — В районные и мировые суды Свердловской области в 2014 году поступило 34 тыс. 226 уголовных дел, сообщил председатель Свердловского областного суда […]
    • Закон рф о государственной службе в российской федерации Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями) Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ"О государственной гражданской службе Российской Федерации" С изменениями и дополнениями от: 2 февраля 2006 […]
    • Инвалид пенсия как льготная Досрочный выход на пенсию родителей и опекунов детей-инвалидов Подписка на новости Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail. 17 января 2017 Не все граждане помнят о своем праве на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Пунктом 1 части 1 статьи 32 […]
    • Бланк заявления о предоставлении налогового вычета на ребенка vindexlib.ru Бланк заявление о предоставлении налогового вычета на ребенка На первого и второго ребенка сумма вычета составляет 1 400 руб., а на третьего и каждого последующего ребенка – 3 000 руб; 2) от состояния здоровья ребенка. На детей с инвалидностью Налоговым кодексом […]
    • 430 статья ук рк Принятие должностным лицом для себя или для близких материальных ценностей либо приобретение выгод имущественного характера, . . а также осужденного или посягательство на их здоровье или жизнь; Статья 430. . Кодекс Республики Казахстан от 3 июля 2014 года № 226-V ЗРК. . состоит из […]